秋田センターでは「女活」があついです！

秋田センターには、女性活躍推進WG（略して「女活」）という独自の取組みがあります。 今回はまず、女活とは？　というところをお話したいと思います！

女性活躍推進WGを立ち上げた理由

女性活躍推進WGを立ち上げた2017年当時、30代以下の女性社員が6割を占めていた秋田センターでは、入籍・産休・育休・復職が相次ぎました。 社内制度は整っていたものの、それを社員みんなが知っているという状況には至っていませんでした。 という思いから、秋田センターは独自の取組として、女性活躍推進WGを立ち上げました。 女性活躍推進WGは、育児等との両立支援を考える「コミュニケーション班」と、キャリア志向の社員をサポートする「能力開発班」があり、それぞれの班は以下の役割をもって、さまざまな取組みを企画検討しています。 女活の具体的な企画やイベントについては今後、どんどん紹介していく予定ですので、お楽しみに！ （ちなみに、実は「男活」もあったりします！）